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关于做好2019年职称评定工作的通知

发布者:     发布时间:2019-06-24 08:17:27

南师院人发〔2013〕3号

南师校人发〔2019〕9号


校属各单位:

根据《江西省人力资源和社会保障厅关于做好2019年职称评审工作的通知》(赣人社字〔2019〕200号)文件精神,结合我校实际,现将今年职称评定工作通知如下:

工作安排

(一)6月25日至7月5日,个人向所在部门或单位申报资格,认定人员交《江西省专业技术资格考核认定表》,评审人员交《专业技术资格审查表》。

(二)7月8日至7月11日,所在部门或单位组织评定小组对副高及以上申报人员进行资格审查,对中级及以下申报人员进行资格审查和业绩评定。

(三)7月12日,各部门或单位将审查和评定结果报人事处。对现在职人员过期不报,将不再受理今年职称评定申请。

(四)7月15日,人事处召集参评人员进行网上申报培训和政策介绍,具体时间和地点另行通知。

申报人员范围

我校专业技术岗位上从事专业技术工作且符合相应资格条件的人员方可参加职称评审。

申报评审政策

1.从2019年起,全校各层级职称申报评审(含认定、审定)使用“江西省职称申报评审系统”,申报人员、用人单位、主管部门、人社部门和评审委员会均须使用系统,实行网上申报、审查、评审、发证、查询。向评审通过人员发放电子证书和电子评审表。

2.对已完成专业技术资格条件修订工作的职称系列(专业),原则上按新修订的资格条件执行;未完成修订工作的,暂按原条件执行,评审委员会在评审时,要体现中央和省深化职称制度改革和分类推进人才评价机制改革有关精神,克服唯学历、唯资历、唯论文等倾向,突出品德、能力和业绩评价导向,注重考察申报人员的专业性、创新性和履责绩效、创新成果和实际贡献。

3.省外来赣人员须按《省外来赣人员专业技术资格确认暂行办法》(赣人社发〔2012〕41号)办理专业技术资格确认后,方可在我省申报高一级职称。

4.根据《江西省专业技术人员职业资格和职称对应目录》(赣人社发〔2019〕22号),取得专业技术人员职业资格并聘任相应专业技术职务的专业技术人员,可申报高一级职称。

5.援疆援外专业技术人员申报职称按照《关于进一步明确援疆援外专业技术人员职称评聘有关政策的通知》(赣人社发〔2017〕41号)有关规定执行。

6.从机关流动到企事业单位从事专业技术工作的人员申报职称可按照《关于从机关流动到企事业单位从事专业技术工作人员评审专业技术资格有关问题的通知》(赣人社发〔2016〕18号)有关规定执行,其中到企事业单位从事专业技术工作12个月以上的终算时间改为今年6月底。

7.业绩成果、论文等条件可按照《关于深化职称评价改革鼓励专业技术人员创新创业的若干意见》(赣人社发〔2016〕23号)有关规定执行。

8.继续教育学时暂不作统一要求,由各设区市、各职称系列(专业)主管部门和用人单位、主管部门自行安排。职称外语、计算机应用能力测试不作统一要求。

9.专业技术人员申请转评,须在现任专业技术岗位工作1年以上,经单位考核合格,能履行相应岗位职责,并取得现岗位工作业绩,方可参加同一级别的职称考试或评定,并按新系列标准条件申报职称。转评人员当年度不得申报高一级职称。未经转评的人员,不得跨系列申报高一级职称。专业技术人员资历计算可按转评前后实际资格和聘任时间累计计算。

10.申报评审职称的人员,其学历、学位、资历(资格、聘任时间)、工作年限、业绩(含论文、论著)等终算时间为2018年12月31日,时间按年头计算。业绩从取得现资格之年起计算。

四、纪律要求

1.相关部门、单位负责人和工作人员不得利用职务之便为本人或他人评定职称谋取利益。

2.严格审查推荐责任追究制度,实行“谁审核,谁签名,谁负责”,对审查把关不严单位进行通报批评。对通过弄虚作假、暗箱操作等违纪违规行为取得的职称,一律予以撤销。强化评审考核,建立倒查追究机制。


                                                                                                                                 南昌师人事处

                                                                                                                               2019年6月24日


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